Adli Tatil 2026 Ne Zaman Bitiyor? Süreler Nasıl İşler?

Adli Tatil 2026 Ne Zaman Bitiyor? Süreler Nasıl İşler?

Kısa cevap

2026 adli tatili 20 Temmuz Pazartesi başlamış olup 31 Ağustos Pazartesi sona erer; yeni adli yıl 1 Eylül Salı günü başlar. Ancak bu durum bütün hukuki sürelerin aynı şekilde durduğu veya her dosyanın otomatik olarak bir hafta uzadığı anlamına gelmez. Hukuk yargısında HMK, ceza yargısında CMK, idari yargıda İYUK hükümleri uygulanır. İcra takipleri ile Anayasa Mahkemesine bireysel başvuru gibi alanlarda ise adli tatil nedeniyle otomatik uzama varsayımı ciddi hak kaybı doğurabilir.

Bir sürenin uzayıp uzamadığı belirlenirken dosyanın yargı kolu, işlemin hangi kanunda düzenlendiği, son günün hangi tarihe rastladığı ve işin adli tatilde görülen ivedi işlerden olup olmadığı birlikte incelenmelidir.

İçindekiler

1. 2026 adli tatil tarihleri

2. Adli tatil ne anlama gelir?

3. Yargı koluna göre süre tablosu

4. Hukuk davalarında süreler

5. Ceza soruşturması ve davalarında süreler

6. İdari yargıda süreler

7. İcra takipleri adli tatilden etkilenir mi?

8. Adli tatilde görülen acil işler

9. Tebligat, UETS ve UYAP işlemleri

10. Beş adımlı süre kontrol listesi

11. Sık sorulan sorular

2026 adli tatil tarihleri

Adli tatil tarihleri her yıl kanunla belirlenen aynı döneme dayanır:

Tablodaki son iki tarih her dosyaya otomatik uygulanmaz. Örneğin icra ödeme emrine itiraz, Anayasa Mahkemesine bireysel başvuru, hâkimin verdiği süre veya adli tatilde görülmeye devam eden ivedi bir iş farklı kurala tabi olabilir.

Adli tatil ne anlama gelir?

Adli tatil, adliyelerin tamamen kapandığı bir dönem değildir. Mahkeme kalemleri dilekçe alabilir, dava ve kanun yolu başvuruları yapılabilir, tebligat çıkarılabilir ve kanunda ivedi sayılan işler nöbet düzeniyle görülebilir. Savcılık soruşturmaları ve tutuklu ceza işleri de devam eder.

Bu nedenle “adliyeler kapalıydı” düşüncesi tek başına kaçırılan süreyi geri getirmez. Bir dilekçenin tatil sırasında verilebilmesi ile o dilekçeye ilişkin kanuni sürenin uzayıp uzamaması farklı meselelerdir.

Yargı koluna göre süreler nasıl değişir?

Hukuk davalarında adli tatilin sürelere etkisi

Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun 104. maddesi sıkça “bütün süreler adli tatilde durur” şeklinde yanlış özetlenir. Hükmün daha dar bir uygulama alanı vardır: Dava veya iş adli tatile tabi olmalı, süre HMK tarafından belirlenmiş olmalı ve sürenin bitimi 20 Temmuz–31 Ağustos dönemine rastlamalıdır. Bu şartlar varsa süre, ayrıca karar verilmesine gerek olmadan adli tatilin bittiği günden itibaren bir hafta uzamış sayılır.

Örneğin HMK'ya tabi bir hukuk davasında istinaf süresinin normal son günü 25 Ağustos 2026 ise, iş adli tatile tabi olduğu ölçüde HMK m.104 uzaması gündeme gelebilir. Buna karşılık normal son gün 17 Temmuz ise yaklaşan adli tatil süreyi uzatmaz. Aynı şekilde maddi hukukta öngörülen zamanaşımı veya hak düşürücü sürenin son gününün tatile rastlaması, yalnız HMK m.104'e dayanılarak otomatik uzama sağlamaz.

Hâkimin taraflara verdiği kesin sürelerde de “HMK'nın tayin ettiği süre” şartı özellikle kontrol edilmelidir. Dosya türü ve ara kararın içeriği görülmeden genel takvim hesabı yapılmamalıdır.

Adli tatilde görülen hukuk davaları ve işler

HMK m.103 uyarınca bazı işler tatilde de görülür. Başlıca örnekler şunlardır:

• İhtiyati tedbir, ihtiyati haciz ve delil tespiti gibi geçici hukuki korumalar,

• Nafaka davaları,

• Soybağı, velayet ve vesayete ilişkin dava veya işler,

• Nüfus kayıtlarının düzeltilmesi,

• İşçi tarafından hizmet veya iş sözleşmesine dayanılarak açılan davalar,

• İflas ve konkordatoya ilişkin bazı işler,

• Ticari defter kaybı ve kıymetli evrak iptali gibi kanunda sayılan işlemler,

• Kanunlarda ivedi olduğu belirtilen veya mahkemece ivedi görülmesine karar verilen dava ve işler.

Bu dosyalarda sürelerin adli tatilde de işleyebileceği unutulmamalıdır. Örneğin olağan bir boşanma davası ile acil velayet veya nafaka talebi aynı şekilde değerlendirilemez. Aynı dosyada birden fazla talep bulunması hâlinde de her işlem somut olarak incelenmelidir.

Ceza soruşturması ve davalarında süreler

Ceza Muhakemesi Kanunu'nun 331. maddesine göre ceza işlerini gören makam ve mahkemeler 20 Temmuz–31 Ağustos arasında çalışmaya ara verir. Soruşturma işlemleri, tutuklu işlere ilişkin kovuşturmalar ve ivedi sayılan diğer hususlar tatilde de yürütülür.

CMK m.331/4, adli tatile rastlayan sürelerin işlemeyeceğini ve tatilin bittiği günden itibaren üç gün uzamış sayılacağını düzenler. 2026 takviminde bu hüküm kapsamına giren süreler bakımından genel uzama tarihi 3 Eylül Perşembedir. Bununla birlikte tebligat tarihi, başvurunun hangi kanun yoluna ilişkin olduğu ve özel bir düzenlemenin bulunup bulunmadığı dosyadan kontrol edilmelidir.

Ceza dosyasında “tatil var” düşüncesiyle soruşturmaya katılmamak veya tutuklamaya itiraz, koruma tedbiri, ifade, arama ve el koyma gibi acil işlemleri ertelemek doğru değildir. Ceza dosyasında istinaf ve temyiz ayrıntıları için Ceza Davalarında İstinaf ve Temyiz Yolları içeriği incelenebilir.

İdari yargıda çalışmaya ara verme ve süreler

İdari yargıda kanun “çalışmaya ara verme” ifadesini kullanır. Bölge idare, idare ve vergi mahkemeleri 20 Temmuz–31 Ağustos arasında çalışmaya ara verir. Nöbetçi mahkemeler yürütmenin durdurulması ve kanunda belirtilen diğer acil talepleri değerlendirebilir.

İYUK m.8/3 uyarınca bu Kanunda yazılı sürelerin bitimi çalışmaya ara verme dönemine rastlarsa, süreler ara vermenin sona erdiği günü izleyen tarihten itibaren yedi gün uzamış sayılır. 2026 için genel hesap 7 Eylül Pazartesiye işaret eder. Ancak idari işlemin tebliğ tarihi, özel kanundaki başvuru yolu, görevli yargı yeri ve işlemin ivedi yargılama usulüne tabi olup olmadığı ayrıca kontrol edilmelidir.

İdareye yapılan başvuru ile idari dava açma süresi de birbirine karıştırılmamalıdır. İdari işlemin niteliğine göre zımni ret, özel dava açma süresi veya farklı görevli merci söz konusu olabilir.

İcra takiplerinde adli tatil uygulanır mı?

En riskli yanlışlardan biri, ödeme emrine itiraz veya icra şikâyeti sürelerinin adli tatilde otomatik durduğunu varsaymaktır. İcra ve İflas Kanunu kapsamındaki takip işlemleri bakımından adli tatil genel olarak uygulanmaz; icra daireleri çalışır ve kanuni süreler işlemeye devam eder.

Bu nedenle ödeme emrine itiraz, kambiyo takibine ilişkin başvuru, haciz veya satış işlemi gibi süreli bir konuda yalnız “31 Ağustos'tan sonra yaparım” düşüncesiyle hareket edilmemelidir. İşlemin icra dairesine mi, icra mahkemesine mi yoksa genel görevli mahkemeye mi ait olduğu ve uygulanacak özel madde belirlenmelidir. Ayrıntılı takip süreci için İcra Takibi ve Ödeme Emrine İtiraz ve Ankara İcra Avukatı sayfaları doğal devam noktalarıdır.

Anayasa Mahkemesine bireysel başvuruda adli tatil

Anayasa Mahkemesi adli tatil döneminde çalışmaya devam eder. Mahkemenin resmî sık sorulan sorular sayfası, bireysel başvuru süresi ile verilen diğer sürelerin adli tatilde işlemeye devam ettiğini açıklar. Dolayısıyla bireysel başvurunun son gününü HMK veya CMK'daki tatil uzamasına göre ertelemek kabul edilemezlik riski doğurabilir.

Aynı dikkat Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi ve başka özel başvuru yolları bakımından da gösterilmelidir. Ulusal adli tatil, başka bir kurumun başvuru süresini kendiliğinden değiştirmez.

Tebligat, UETS ve UYAP işlemleri

Adli tatilde tebligat yapılabilir. Elektronik tebligatın UETS adresine ulaşması ile hukuken tebliğ edilmiş sayıldığı tarih aynı olmayabilir; Tebligat Kanunu m.7/a kapsamındaki beşinci gün kuralı ayrıca hesaplanır. Sonrasında başlayan başvuru süresine hangi usul kanununun uygulanacağı belirlenir.

UYAP üzerinden işlem yapılabilmesi de süre uzadığı anlamına gelmez. Elektronik ortamda son gün işlem yapılacaksa sistem saati, belge formatı, e-imza ve gönderim onayı son dakikaya bırakılmamalıdır. Teknik sorun yaşandığında ekran görüntüsü tek başına her durumda yeterli olmayabilir; hata kaydı ve resmî destek başvurusu saklanmalıdır.

Adli tatil, zamanaşımı ve hak düşürücü süre aynı şey değildir

Usul kanunundaki başvuru süresi ile maddi hukuktaki zamanaşımı veya hak düşürücü süre birbirinden ayrılmalıdır. HMK m.104'teki bir haftalık uzama, yalnız “bu Kanunun tayin ettiği süreler” için öngörülmüştür. Türk Borçlar Kanunu, Türk Medeni Kanunu veya başka bir özel kanunda düzenlenen süreye HMK hükmü kendiliğinden uygulanmaz.

Örneğin davanın hangi tarihe kadar açılabileceği yalnız adli tatil takvimine bakılarak belirlenemez. Önce talebin zamanaşımına mı, hak düşürücü süreye mi yoksa usuli başvuru süresine mi bağlı olduğu tespit edilmelidir. Arabuluculuk başvurusu, sürenin durması veya kesilmesi ve özel dava şartları da hesabı değiştirebilir. Bu ayrım yapılmadan “7 Eylül'e kadar sürem var” sonucuna ulaşmak güvenli değildir.

Dosyanız için beş adımlı kontrol listesi

1. Tebliğ veya öğrenme tarihini belirleyin. Fiziki tebligat, UETS kaydı ve UYAP evrak tarihini birbirine karıştırmayın.

2. İşlemin dayandığı kanunu bulun. HMK, CMK, İYUK, İİK veya özel kanun farklı sonuç doğurabilir.

3. Normal son günü hesaplayın. Adli tatil hiç yokmuş gibi ilk hesabı yapın; hafta sonu ve resmî tatil kurallarını ayrıca uygulayın.

4. İşin adli tatile tabi olup olmadığını kontrol edin. İvedi işler, icra takipleri ve AYM başvuruları için otomatik uzama varsaymayın.

5. En güvenli tarihte işlemi tamamlayın. Uzamaya güvenmek yerine mümkün olan en erken tarihte başvurun; dosyaya özgü hesabı avukatla doğrulayın.

Sık sorulan sorular

2026 adli tatili hangi gün bitiyor?

Adli tatil 31 Ağustos 2026 Pazartesi sona erer. Yeni adli yıl 1 Eylül 2026 Salı başlar.

Adli tatilde dava açılabilir mi?

Evet. Dava ve kanun yolu dilekçeleri adli tatilde verilebilir. Ancak duruşmanın tatilde yapılıp yapılmayacağı ve sürenin uzayıp uzamadığı işin niteliğine göre değişir.

Hukuk davasındaki bütün süreler 7 Eylül'e kadar uzar mı?

Hayır. HMK m.104 yalnız adli tatile tabi dava ve işlerde, HMK'nın tayin ettiği sürenin bitimi tatil dönemine rastladığında uygulanır. İvedi işler, özel kanun süreleri ve hâkimin verdiği bazı süreler için ayrı inceleme gerekir.

Ceza dosyasında son gün nedir?

CMK m.331/4 kapsamındaki adli tatile rastlayan süreler için 2026 genel uzama tarihi 3 Eylüldür. Somut başvuru türü ve özel düzenleme yine kontrol edilmelidir.

İcra ödeme emrine itiraz süresi uzar mı?

Adli tatil nedeniyle otomatik uzama olduğu kabul edilmemelidir. İİK kapsamındaki takip süreleri işlemeye devam eder; ödeme emrinin türü ve tebliğ tarihi üzerinden derhâl hesap yapılmalıdır.

AYM bireysel başvuru süresi adli tatilde durur mu?

Hayır. Anayasa Mahkemesi adli tatilde çalışır ve bireysel başvuru süreleri devam eder.

Tebligat adli tatilde geçerli midir?

Evet. Adli tatilde tebligat yapılabilir. Tebliğ tarihi ile başlayacak sürenin hangi yargı koluna ve kanuna tabi olduğu ayrıca değerlendirilir.

Sonuç

Adli tatilin 31 Ağustos'ta sona ermesi bütün dosyalar için tek bir son gün yaratmaz. Önce işlemin dayandığı kanun ve normal bitiş tarihi belirlenmeli; ardından işin adli tatile tabi olup olmadığı incelenmelidir. HMK kapsamındaki bazı sürelerde bir haftalık, ceza yargısında üç günlük ve idari yargıda yedi günlük uzama gündeme gelebilirken icra takipleri ve AYM bireysel başvuruları farklı kurallara tabidir.

Süre hesabında en güvenli yaklaşım, uzamaya güvenmeden işlemi mümkün olan en erken tarihte tamamlamak ve tebligat ile UYAP kayıtlarını dosyaya özgü biçimde değerlendirmektir. Bu içerik genel bilgilendirme amaçlıdır; somut dosya için hukuki görüş yerine geçmez.